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[에너지공기업 데일리 이슈] 한전KDN 경영진, 'ESG추진단 회의' 개최…ESG경영...
회의에 참석한 김장현 한전KDN 사장은 "대외적 평가 인정기관의 최고등급(AA) 획득은 우리의 활동과 행위들이... 김영미 한국정책학회장과 황주호 한수원 사장(오른쪽)이 기념 촬영을 하고 있다. / 한수원 제공 ◆남동발전... |
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ESG 경영 첫단추는 '여성 관리자 키우기'
고용노동부는 2006년부터 여성 고용차별을 개선하기 위해 적극적 고용개선조치(AA)를 시행하고 있다.... 임 교수의 기업 사례 발제에 이어 윤자영 충남대 경제학과 교수, 김영미 연세대 사회학과 교수가 토론을 펼쳤다. |
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"남녀고용평등법 30년 됐지만 OECD 국가 중 꼴찌"
이날 토론회 발제는 ▲한국 유리천장의 미시적 기제와 구조적 조건, 김영미 교수(연세대 사회학과) ▲적극적 고용개선조치(AA)현황과 과제, 이주희 교수(이화여대 사회학과) ▲유리천장과 입법과제, 박선영... |
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[오늘의 토론회일정-23일]남녀고용평등법 제정 30년…유리천장을 깨자!
발표는 △한국 유리천장의 미시적 기제와 거시적 조건(김영미 연세대 사회학과 교수), △적극적 고용개선조치(AA) 현황과 과제(이주희 이화여대 사회학과 교수), △유리천장과 입법과제(박선영 한국여성정책연구원... |
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남녀고용평등법 30주년, 유리벽 유리천장 깨자
토론 발제자는 △한국 유리천장의 미시적 기제와 거시적 조건(김영미 연세대 사회학과 교수) △적극적 고용개선조치(AA) 현황과 과제(이주희 이화여대 사회학과 교수) △유리천장과 입법과제(박선영... |
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남녀고용평등의 벽, 유리천장을 깨자!국회토론회 개최
발표는 △한국 유리천장의 미시적 기제와 거시적 조건(김영미 연세대 사회학과 교수), △적극적 고용개선조치(AA) 현황과 과제(이주희 이화여대 사회학과 교수), △유리천장과 입법과제(박선영 한국여성정책연구원... |
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문화가 산책
26일/AA갤러리/053)768-4799 ·아송 김영숙 기증유물특별전/~6월 29일/국립대구박물관 기획전시실/053)... 소프라노 김영미 초청 독창회/27일 오후 7시30분/대구문화예술회관 대극장/053)606-6131... |